Нулевая компания рсв
Нулевые отчеты РСВ и СЗВ-М
Количество просмотров 6091 16 Ноября 2017
Часто при отсутствии деятельности возникает заблуждение, что отчетность не подается. Давайте вместе разбираться, когда нужно сдавать нулевые отчеты.
Компания, имеющая наемных работников, называется страхователем, а работники – застрахованными лицами.
Так как отчеты РСВ и СЗВ-М содержат данные о застрахованных лицах, то при отсутствии работников, по идее, должны отсутствовать и отчеты. Но это далеко не так.
Нужно ли сдавать нулевой РСВ, если деятельность не ведется?
Да, нужно.
Расчет по страховым взносам нужно сдавать независимо от того, вела компания деятельность в отчетном периоде или нет. Нулевой расчет информирует налоговиков, что выплаты работникам не производились. Иначе инспекторы могут подумать, что компания забыла подать расчет, что чревато блокировкой расчетного счета и штрафом в размере 1000 рублей.
Подается ли нулевой расчет по страховым взносам, когда работодатель не производил выплаты физлицам?
Да, в обязательном порядке.
Это касается ситуации:
- все сотрудники в отпуске без содержания;
- в компании числится только директор и т.д.
При этом в подразделах 1.1, 1.2 приложения 1 к разделу 1 отчета нужно указать количество застрахованных лиц, а в разделе 3 необходимо заполнить сведения на каждого сотрудника, находящегося в отпуске без содержания.
В каких случаях ИП должны сдавать нулевые расчеты?
ИП можно разделить на:
- работающих в одиночку и не имеющих статуса работодателя;
- работодателей, использующих труд наемных рабочих.
ИП — без статуса работодателя ИП — работодатель
Предприниматель, который работает с начала года один (и не является главой КФХ), не подает расчеты по страховым взносам.
Если же в течение года ИП уволил работников, то представлять РСВ необходимо да конца расчетного года.
ИП, у которого в течение календарного года были заключены, продолжают действовать или расторгнуты трудовые (гражданско-правовые) договоры с физлицами, обязаны до конца года сдавать РСВ.
Пример.У ИП сотрудник уволился в январе.
|
Начиная с 01.01.2017 года регистрация и снятие с учета ИП в качестве работодателей не предусмотрена.
Нулевой расчет по страховым взносам включает в себя:
- Титульный лист;
- Раздел 1 — сводные данные об обязательствах плательщика страховых взносов;
- Приложение 1 к разделу 1;
- Подраздел 1.1. — расчет сумм страховых взносов на ОПС;
- Подраздел 1.2. — расчет сумм страховых взносов на ОМС;
- Приложение 2 к разделу 1 – расчет сумм страховых взносов на ОСС и случай ВНиМ;
- Раздел 3 – персонифицированные сведения о застрахованных лицах.
Если числовые показатели для поля отсутствуют, то ставят «0», в остальных случаях – прочерк. При распечатке формы на принтере допускается отсутствие обрамления знакомест и прочерков для незаполненных полей.
Скачать образец заполнения нулевого расчета по страховым взносам
Надо ли сдавать нулевую СЗВ-М?
Да, нужно.
По мнению чиновников, у организации в принципе не может быть нулевой СЗВ-М потому, что хоть один работник в компании имеется – и это директор.
Следует отметить, что форма СЗВ-М подается на каждого работника, с которым в месяце, за который подаются сведения, заключен/продолжает действовать/прекращен трудовой или гражданско-правовой договор. При этом не имеет значение, производилась выплата зарплаты или нет.
Не подавать нулевые сведения по форме СЗВ-М могут только предприниматели, которые работают в одиночку – без наемных работников.
Подаются ли сведения СЗВ-М при отсутствии у компании застрахованных лиц?
Однозначного ответа, следует ли подать форму СЗВ-М тогда, когда в организации нет застрахованных лиц, т.е. ни с кем не заключены трудовые или гражданско-правовые договоры, ПФР не дает.
Во избежание риска привлечения к ответственности, рекомендуем один из вариантов:
- Подать сведения СЗВ-М на директора, даже если с ним не заключен трудовой договор;
- Представить в Пенсионный фонд заявление об отсутствии трудовых отношений и финансово-экономической деятельности. После подачи заявления компания освобождается от подачи СЗВ-М до тех пор, пока не начнет деятельность и не заключит трудовые договоры.
Нулевые отчеты РСВ и СЗВ-М
Часто при отсутствии деятельности возникает заблуждение, что отчетность не подается. Давайте вместе разбираться, когда нужно сдавать нулевые отчеты.
Компания, имеющая наемных работников, называется страхователем, а работники – застрахованными лицами.
Так как отчеты РСВ и СЗВ-М содержат данные о застрахованных лицах, то при отсутствии работников, по идее, должны отсутствовать и отчеты. Но это далеко не так.
Как заполнить нулевой РСВ?
Нулевой расчет по страховым взносам включает в себя:
- Титульный лист;
- Раздел 1 — сводные данные об обязательствах плательщика страховых взносов;
- Приложение 1 к разделу 1;
- Подраздел 1.1. — расчет сумм страховых взносов на ОПС;
- Подраздел 1.2. — расчет сумм страховых взносов на ОМС;
- Приложение 2 к разделу 1 – расчет сумм страховых взносов на ОСС и случай ВНиМ;
- Раздел 3 – персонифицированные сведения о застрахованных лицах.
Если числовые показатели для поля отсутствуют, то ставят «0», в остальных случаях – прочерк. При распечатке формы на принтере допускается отсутствие обрамления знакомест и прочерков для незаполненных полей.
Скачать образец заполнения нулевого расчета по страховым взносам
Нулевая РСВ 1
Компания существует, а деятельность не ведет.
В мире бизнеса бывает и такое явление, особенно на стартовом этапе, когда не хватает средств для раскрутки, нет сотрудников для работы, а также не закуплено сырье для производства, готовые товары, оборудование или другие материальные ценности.
В это время компания может быть уже зарегистрирована, числиться налогоплательщиком. Потому собственникам следует узнать, как сдать нулевую отчетность в ПФР, каковы сроки ее подачи и есть ли штрафные санкции за непредоставление документов.
Нужно ли в ПФР сдавать нулевую отчетность ?
Некоторые отделения ПФР полагают, что такого понятия, как «нулевая отчетность», не существует. Именно потому инспекторы, решая, надо ли сдавать нулевую отчетность ПФР, отвечают всегда утвердительно.
Нужно ли в ПФР сдавать нулевую отчетность в 2018 году
Причина в том, что по закону №212-ФЗ ст. 5 сказано, что любое ООО является страхователем, а потому даже при отсутствии сотрудников, есть генеральный директор и учредитель в одном лице. Он и является застрахованным лицом (согласно закону №167-ФЗ), хотя ему и не начисляется заработная плата, и он может не числиться в компании.
Как составить и сдать нулевую отчетность в ПФР?
Зная, нужно ли ПФР сдавать нулевую отчетность, следует понять еще и как это правильно сделать. Нулевая отчетность предоставляется на установленном бланке – РСВ-1. В таком документе следует заполнить только общую информацию о предприятии, частом предпринимателе. Для этого достаточно проставить коды в соответствующие раздели РСВ-1.
Предоставлять заполненный документ в Пенсионный Фонд можно лично (при посещении отделение Фонда) на бумажном носителе. Используется для подачи и почтовая связь, однако подготовить и сдать таким образом документ нужно будет заблаговременно. Предприятиям для подачи отчетности в электронном виде нужно будет приобрести специальное программное обеспечение и ЭЦП.
Как подтвердить право на нулевую отчетность?
В некоторых случаях инспекторы Пенсионного Фонда просят к документу приложить письмо. В нем следует указать, что за отчетный период компания не вела деятельность, не нанимала сотрудников, не получала доход. Для проверки достоверности информации ПФР может обратиться в банк для подтверждения предоставленной информации.
Каковы сроки сдачи?
Каждый квартал следует сдавать нулевые отчеты от ИП и ООО в ПФР. Конечный срок – до 15 числа второго месяца, который последует за последним месяцем квартала.
Нулевая отчетность ПФР: какие листы сдавать
Не требует проставления прочерка нулевая отчетность ПФР какие листы сдавать – только титульный и третью. Вторая прикладывается полностью пустой, даже без проставления нулей (крестиков, прочерков). Обязательно следует указать количество застрахованных лиц. Если есть только директор, а деятельности компания не вела, проставляется напротив графы «среднесписочная численность» цифра «1».
Есть ли штраф за неподачу?
Минимальный размер штрафа достигает 1000 руб. согласно закона №212-ФЗ ч.1 ст.46. Проще сдать «нулевку», тем более, что и заполнять ее очень просто.
ссылкой:
Все юридические лица должны сдавать отчетность по сотрудникам. Если начислений по заработной плате за отчетный период не производилось, то такая отчетность будет «нулевой».
Индивидуальные предприниматели должны встать на учет как работодатели в Пенсионный фонд и Фонд социального страхования в срок не позднее 30-ти (для ПФ) и 10-ти (для ФСС) календарных дней со дня заключения договора с первым из нанимаемых работников.
С этого момента они обязаны сдавать, кроме отчетности по своей деятельности, и отчетность по сотрудникам.
Если индивидуальный предприниматель уволил всех сотрудников, но не подал заявление о снятии с учета в ПФ и ФСС, отчетность по сотрудникам надо будет продолжать сдавать, правда, «нулевую».Отчетность по сотрудникам состоит из отчетности в ПФ, ФСС и налоговую службу. Если отчетность «нулевая», то некоторые отчеты сдавать не обязательно.
В состав отчетности по сотрудникам входят:
- отчетность в Пенсионный фонд по форме РСВ-1 (предоставляется всегда, может быть «нулевой»);
- отчетность в Пенсионный фонд по форме СЗВ-М (предоставляется только по сотрудникам, с которыми оформлен трудовой договор);
- отчетность в Фонд социального страхования 4-ФСС (предоставляется всегда, может быть «нулевой»);
- отчетность в налоговую инспекцию по форме 2-НДФЛ (не представляется, если не начисляется зарплата сотрудникам с начала года).
Таким образом, комплект «нулевой» отчетности по сотрудникам будет состоять из 4-ФСС и РСВ-1.
К каждому из них можно приложить сопроводительное письмо, поясняющее, почему ваша отчетность «нулевая» (это пояснение можно написать и прямо на титульном листе отчета, если сдаете его на бумаге, скрепив подписью и печатью). Делать это не обязательно, но бывает, что в момент сдачи «нулевой» отчетности лично или после получения отчетности по почте или по каналам связи контролирующие органы сами просят предоставить пояснения.
При составлении «нулевых» отчетов 4-ФСС и РСВ-1 возникает вопрос о том, какую численность сотрудников в них указать.
Сдавать ли нулевую отчетность в ПФР?
Это относится к понятиям «Среднесписочная численность» и «Количество застрахованных лиц» в РСВ-1 и «Численность работников» в 4-ФСС.
В списочной численности работников за каждый календарный день учитываются как фактически работающие, так и отсутствующие на работе по каким-либо причинам.
Исходя из этого, в списочную численность целыми единицами включаются, в частности, работники, находившиеся с разрешения администрации в отпуске без сохранения заработной платы.
Попадающие в списочный состав, попадают и в среднесписочный.
Итак, мы рекомендуем вам руководствоваться следующими правилами:
Если вы юридическое лицо, в котором один директор, но зарплата не начисляется
Так как фирма не может быть без директора, указываем количество сотрудников — 1.
В сопроводительном письме к РСВ-1 и 4-ФСС следует написать, что финансово-хозяйственная деятельность в отчетном периоде не велась, заработная плата не начислялась.
Если вы юридическое лицо или ИП, у вас есть наемные работники, и они отправлены в административный отпуск
Указываем численность всех отправленных в административный отпуск работников.
РСВ-1 и 4-ФСС сопровождаем информационным письмом, что финансово-хозяйственная деятельность не велась, заработная плата не начислялась, работники находятся в административном отпуске.
Если вы ИП и наемных работников у вас нет, но вы состоите на учете как работодатель
Указываем нулевую численность.
Отчетность сопровождаем информационным письмом о том, что работники уволены, зарплата не начислялась. Если вы больше не планируете использовать труд наемных работников, лучше написать в фонды заявление о снятии с учета, тогда обязанность представлять «нулевую» отчетность в ПФ и ФСС у вас отпадет.Ниже приведен пример сопроводительного письма для организации, которое вы можете приложить к отчетам.
Оставьте свой отзыв:
ОТПРАВИТЬ
Нулевая отчетность в ПФР – инструкция по заполнению
Каждый предприниматель, предприятие или учреждение, независимо от формы собственности или вида налогообложения, имеет свои права и обязательства.
И одним из главных обязательств юридического лица перед государством считается сдача надлежащих документов и отчетностей органам государственного контроля.
Даже если предприятие не получило доход за отчетный период, это не освобождает его от выполнения данного обязательства.
Если предприятие по каким-то причинам не вело хозяйственную деятельность за отчетный период, но при этом зарегистрировано как работодатель, то сдается нулевая отчетность в ПФР.
Заполнение РСВ-1
Скачать форму РСВ-1 2012
В скачанной форме нужно заполнить то, что выделено красным.
Обратите внимание на то, что при нулевой отчетности следует заполнить только титульную и третью страницу. Вторую оставляйте пустой ― без нулей и прочерков.
Регистрационный номер ПФР вы найдете в Извещении страхователя. Далее отметьте ИНН и КПП, эти данные следует взять из Свидетельства о постановке на учет в налоговой.
Следует заполнить коды ОКАТО, ОКВЭД, ОКПО.
Нулевая отчетность самостоятельно
Информацию о них можно найти в интернете на сайте www.okpo.ru, хотя эти данные также должны быть в письме о постановке на учет в росстате.
Заполняя бланк нулевой отчетности для сдачи в ПФР, следует указать количество застрахованных лиц. Как правило, это один директор фирмы, раз никакой деятельности не велось. Напротив «среднесписочная численность» напишите «1».
Обязательно заполните наименование вашей организации, период, за который будете подавать отчет, адрес фирмы. Также на третьей странице заполните пункт «код тарифа». Здесь пишете 01 в случае с общим режимом и 52 для упрощенного.
РСВ-1 следует заполнить в двух экземплярах, один из которых с печатью Пенсионного фонда останется у вас. Если вы отправляете отчет почтой, то один заполненный отчет вы оставляете у себя, а вместо печати ПФР сохраняете почтовую квитанцию.Нулевая отчетность в Пенсионный фонд сдается ежеквартально до 15 числа второго после квартала месяца. То есть заполненный бланк подается до 15 мая, 15 августа, 15 ноября и 15 февраля.
Кроме Пенсионного фонда, не стоит забывать об отчетности перед органами статистики, налоговыми органами и фондом социального страхования.
Может быть полезно:
Начиная с 2011 года у индивидуальных предпринимателей отсутствует обязанность представлять в ПФР расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам.
Тем не менее не зависимо от того была у ИП деятельность или нет, взносы в Пенсионный фонд и Фонд обязательного медицинского страхования платить надо.
Юридическим лицам (ООО, ЗАО, ОАО), начиная с отчетности за 1 полугодие 2010 года, нет больше необходимости сдавать нулевой отчет по персонифицированному учету в ПФР.
Теперь в Пенсионный фонд достаточно сдать только нулевой расчет по форме РСВ-1, что и будет являться подтверждением того, что сведения персонифицированного учета являются нулевыми.
Некоторые отделения Пенсионного фонда просят вместе с нулевым расчетом РСВ-1 представлять информационное письмо об отсутствии финансово-хозяйственной деятельности, однако законом такое письмо не предусмотрено, а, следовательно, его можно и не представлять.
Нулевая отчетность в ПФР в 2018 году
По вашему желанию мы можем подготовить такое письмо, стоимость подготовки составит 100 рублей. Расчет по форме РСВ-1 входит в наш комплект нулевых отчетов.
Что будет если не сдать сведения персонифицированного учета?
Размер штрафа за непредставление отчета по форме РСВ-1 ПФР составляет 5% суммы страховых взносов, начисленных к уплате за последние три месяца отчетного (расчетного) периода за каждый полный или неполный месяц просрочки. При этом штраф не может быть меньше 1000 руб. и не должен превышать 30% от указанной суммы взносов.
Юридические лица, не начисляющие и не выплачивающие заработную плату сотрудникам, начиная с 2010 года, и имеющие, соответственно, нулевые сведения персонифицированного учета, могут быть оштрафованы, только если не представят или представят несвоевременно расчет по форме РСВ-1. Сумма штрафа составит 1000 рублей.
Когда платить страховые взносы?
Это вопрос касается только ИП. Оплатить взносы в Пенсионный фонд за 2015 год нужно до 31 декабря 2015 года, а в части взносов в размере 1% от суммы дохода, превышающего 300 000 рублей — до 01 апреля 2016 года.Сколько платить?
Этот вопрос тоже касается только ИП. В 2015 году ИП, даже если они не заработали ни копейки, должны платить следующие взносы за себя:
В Пенсионный фонд (не зависимо от даты рождения):
на обязательное пенсионное страхование: 18 610,80 руб.
а если доход превысит 300 000 рублей, то дополнительно нужно заплатить 1% с суммы, превышающей 300 000 рублей, но не более 148 886,40 руб.
В фонд обязательного медицинского страхования (не зависимо от даты рождения):
В федеральный фонд: 3 650,58руб.
Эти суммы не зависят от выбранной системы налогообложения, то есть не важно на общей системе Вы находитесь, на УСН или ЕНВД.
Источник: https://bookerlife.ru/nulevaja-rsv-1/
Расчет по страховым взносам (РСВ) 2018-2019
Расчет по страховым взносам (РСВ) — это ежеквартальная форма отчетности, которую страхователи сдают в ФНС. Из этой статьи вы узнаете, кто сдает РСВ и когда нужно сдать расчет, а также найдете бланк, образец и инструкцию к заполнению.
РСВ — это ежеквартальный отчет по страховым взносам всех видов: на пенсионное, социальное и медицинское страхование.
Отчет сдают все организации и предприниматели, которые являются страхователями и регулярно уплачивают взносы за своих сотрудников. Тип договора при этом не важен: за сотрудников на договоре подряда отчитываются так же, как и за работников по трудовому договору.
- Организации, обособленные подразделения и филиалы отчитываются в налоговую по месту ведения деятельности или учета.
- ИП и самозанятые граждане — в налоговую инспекцию по адресу прописки.
Даже если в отчетном периоде вы не делали отчислений за сотрудников, все равно сдайте расчет в налоговую. Это нужно, чтобы вас не посчитали опоздавшим и не начислили штраф. Для этого заполните обязательные разделы расчета и сдайте в налоговую нулевую форму.
Сроки сдачи установлены НК РФ — 30-е число месяца, следующего за отчетным периодом. В 2019 году РСВ нужно сдать в сроки:
2018 год | 30 января |
I квартал 2019 | 30 апреля |
6 месяцев 2019 | 30 июля |
9 месяцев 2019 | 30 октября |
На РСВ действуют общие правила переноса. Поэтому, если последний день сдачи приходится на выходной или праздник, то срок отодвигается на следующий рабочий день. В 2019 году таких смещений не будет.
Подготовьте и отправьте расчет по страховым взносам через Контур.Экстерн. 3 месяца — бесплатно.
Подключиться бесплатно
Если страхователь сдаст отчет позже назначенного срока — его оштрафуют. Штраф равен 5 % от взносов, отраженных в отчете. Его начисляют за каждый полный и неполный месяц просрочки. При этом вы не сможете заплатить штраф меньше 1 000 рублей, но и больше чем на 30 % от взносов вас не накажут.
Еще одна неприятность, которая ждет опоздавших, — блокировка расчетного счета. Налоговая вправе заблокировать его за опоздание больше чем на 10 рабочих дней.
Расчет по страховым взносам: форма в 2018–2019 гг
Расчет по страховым взносам за IV квартал 2018 года сдавайте по форме, утвержденной Приказом ФНС от 10.10.2016 № ММВ-7-11/551@. Налоговая планировала ввести новую форму, но проект пока не приняли. Будьте внимательны, возможно, за I квартал 2019 года нужно будет отчитываться по новой форме.
У каждой декларации по налогам и отчета по взносам есть свой код — КНД. Форма РСВ по КНД — 1151111.
Форма РСВ за IV квартал 2018 — скачать бесплатно.
Форма расчета состоит из 24 листов. Она включает титульный лист, три раздела и приложения к ним. Всем страхователям обязательно заполнить:
- Титульный лист.
- Первый раздел со сводными данными по взносам.
- Приложение 1, подразделы 1.1 и 1.2 с расчетом сумм всех взносов.
- Приложение 2 к разделу 1 с расчетом взносов на травматизм.
- Третий раздел с указанием индивидуальных сведений.
Образец заполнения расчета по страховым взносам (включает только обязательные разделы) — скачать.
Все остальные листы расчета заполняйте, только если выполнили соответствующие действия или относитесь к категории, которая должна его заполнить.
«Сведения о физлице, не являющемся ИП» | Физлица, которые не числятся как ИП |
Раздел 1, приложение 3 | Те, кто выдавал сотрудникам пособия |
Раздел 1, приложение 1, подразд. 1.3 | Те, кто уплачивал взносы по доптарифам |
Подраздел 1.4 | Те, кто платил зарплату летчикам или работникам в угольной промышленности |
Раздел 1, приложение 4 | Те, кто выплачивал пострадавшим на Чернобыльской АЭС зарплату за счет федерального бюджета |
Раздел 1, приложение 5 | IT-компании, с пониженными тарифами |
Раздел 1, приложение 6 | Те, кто на УСН и применяет льготный тариф |
Раздел 1, приложение 7 | НКО на УСН |
Раздел 1, приложение 8 | ИП на ПСН |
Раздел 1, приложение 9 | Те, кто выплачивал доход иностранцам, временно пребывающим в стране |
Раздел 1, приложение 10 | Те, кто выплачивал доходы студотрядам и отдельным студентам |
Раздел 2, приложение 1 | Главы КФХ |
Титульный лист
В первую очередь на титульном листе заполните название и ИНН/КПП организации или ИП. Если вы заполняете РСВ от имени обособленного подразделения, которое самостоятельно выплачивает зарплату персоналу, то указывайте КПП конкретного подразделения.
Укажите номер корректировки. Это три цифры в формате 001, 002 и т.д. Для первичного расчета впишите 000.
Для обозначения периода, за который подается РСВ, в строке «Код отчетного периода» укажите 33. Это значит, что период составляет 9 месяцев.
Подавайте РСВ в ту ИФНС, где состоите на учете. В строке «Код ФНС» укажите номер вашей инспекции.
В строке «По месту нахождения» впишите трехзначный код, соответствующий месту представления расчета в ФНС. Ознакомиться с кодами можно в приложении № 4 Приказа ФНС России от 10.10.2016 № ММВ-7-11/551@.
Впишите код ОКВЭД, ФИО лица-подписанта и дату подписания расчета. Графу «Заполняется работником налогового органа» оставьте пустой.
Раздел 1
В первом разделе пропишите код ОКТМО и КБК. Все прочие строки заполните данными из приложений 1 и 2. Поэтому начинайте заполнение раздела 1 с приложения 1.
Приложение 1. В нем отразите информацию о взносах в ПФР. Само приложение состоит из четырех подразделов. Рассмотрим, как заполнять обязательные подразделы 1.1 и 1.2.
Подраздел 1.1. Заполняется в отношении взносов на обязательное пенсионное страхование.
Каждая строка имеет кодировку. В строке 010 вписывается количество застрахованных лиц, в строке 020 — количество сотрудников со страховыми взносами.
Если у вас есть работники, чей доход превышает предельную базу, то их количество впишите в строку 021.
В строку 030 впишите сумму доходов персонала, на которую начислены страховые взносы. А необлагаемые доходы (например, больничные) впишите в строку 040. Строка 050 — это разница между строками 030 и 040.Если вы превышаете предельную базу по расчету страхвзносов, по строке 051 пропишите сумму превышения.
Строка 060 равна строке 050, умноженной на 22 %.
Строки 061 и 062 предназначены для разбивки рассчитанных взносов с доходов без превышения базы и с доходов, превышающих ее.
Строки с 030 по 062 заполняются в разрезах:
- всего с начала периода;
- всего за последние 3 месяца;
- за каждый из 3-х месяцев.
Подраздел 1.2. В нем отразите информацию по взносам на ОМС. Содержит те же строки, что и подраздел 1.1. Заполняется аналогично. Только строка 060 равна строке 050, умноженной на ставку по взносам в ОМС. Помните, подраздел по ОМС обязателен к заполнению, даже если вы применяете ставку по ОМС 0 %.
Приложение 2. В нем расписывается расчет взносов на социальное страхование. На этом листе есть строка 001 «Признак выплат». Если Соцстрах напрямую выплачивает пособия вашим сотрудникам, впишите 1. Если вы самостоятельно делаете эти выплаты, а потом производите взаимозачет, то — 2.
Заполнение строк с 010 по 050 аналогично подразделу 1.1. Добавляются строки 051–054, лица, которые их заполняют, перечислены на самом листе РСВ.
Умножив строку 050 на 2,9 %, вы получите значение для строки 060.
Если в строке 001 вы поставили цифру 2, то заполните строки 070, 080 и 090. В первой укажите суммы выданных вами пособий, а в строке 080 — суммы, возмещенные вам Соцстрахом. В строке 090 зафиксируйте разницу между суммой взносов в Соцстрах и выплаченными пособиями. В строке 090 не может быть значения с минусом. Чтобы указать знак используйте коды:
- 1 — для положительных значений, то есть это сумма, которую нужно доплатить в Соцстрах;
- 2 — для отрицательных значений.
Раздел 3
Заполняется по каждому работнику. Пропишите все реквизиты работника: ФИО, ИНН, СНИЛС, дату рождения и пол. Также укажите код страны гражданства (для россиян — 643) и код вида документа, удостоверяющего личность (в практике — это паспорт гражданина РФ, то есть код 21).
Строки 160–180 нужны для обозначения работника как застрахованного в системе ОПС, ОМС и ОСС. «1» обозначает застрахованного работника, «2» — незастрахованного. При применении ставки по ОМС 0 %, все равно пропишите «1».
В строке 190 пропишите номер месяца в стандартной форме, то есть октябрь — 10, ноябрь — 11, декабрь — 12.
Для строки 200 обратитесь к приложению 8 Порядка заполнения РСВ, в нем представлены коды категорий застрахованных работников.
Суммы доходов и начисленных страховых взносов заполняются по строкам 210–240. Если применялись дополнительные тарифы, то заполните строки 260–300.
Источник: https://kontur.ru/extern/spravka/284-raschet_po_strahovym_vznosam
Нулевая рсв 1
С I квартала 2017 года, все налогоплательщики обязаны предоставлять расчет по страховым взносам в ФНС, независимо от того, велась деятельность в отчетном периоде или нет.
Руководитель является застрахованным лицом, поэтому согласно порядку заполнения его данные должны быть добавлены в отчет.
Особенности заполнения
- В мастере нулевой отчетности на втором шаге укажите количество сотрудников (минимум 1) — руководитель и работники, отправленные в административный отпуск.
- При изменении численности сотрудников в мастере (например, было «0», стало «1»), на последнем шаге переформируйте отчеты.
- Отчет заполнится автоматически. Проверьте персональные данные в подразделе 3.1 и оставьте нулевые значения в подразделе 3.2.
Если есть сотрудники, находящиеся в административном отпуске, добавьте их по кнопке + Сотрудник и заполните сведения вручную.
Если отчет отправлен без Раздела 3, действуйте в зависимости от ответа налоговой инспекции:
- ФНС прислала требование — сформируйте корректировку, заполнив Раздел 3;
- отчет был принят ФНС — корректировка не требуется.
Оставьте свой отзыв:
ОТПРАВИТЬ
Каждый предприниматель, предприятие или учреждение, независимо от формы собственности или вида налогообложения, имеет свои права и обязательства.
И одним из главных обязательств юридического лица перед государством считается сдача надлежащих документов и отчетностей органам государственного контроля.
Даже если предприятие не получило доход за отчетный период, это не освобождает его от выполнения данного обязательства.
Нулевая РСВ-1 за 4 квартал 2016 года: образец
Если предприятие по каким-то причинам не вело хозяйственную деятельность за отчетный период, но при этом зарегистрировано как работодатель, то сдается нулевая отчетность в ПФР.
Нулевая отчетность РСВ-1: что это такое значит, как понять?
.
Компания существует, а деятельность не ведет.
Образец заполнения нулевой отчетности РСВ-1 в 2017 году
В мире бизнеса бывает и такое явление, особенно на стартовом этапе, когда не хватает средств для раскрутки, нет сотрудников для работы, а также не закуплено сырье для производства, готовые товары, оборудование или другие материальные ценности. В это время компания может быть уже зарегистрирована, числиться налогоплательщиком. Потому собственникам следует узнать, как сдать нулевую отчетность в ПФР, каковы сроки ее подачи и есть ли штрафные санкции за непредоставление документов.
Заполнение нулевого рсв
.
Источник: https://astbusines.ru/%D0%BD%D1%83%D0%BB%D0%B5%D0%B2%D0%B0%D1%8F-%D1%80%D1%81%D0%B2-1/