Тест для бухгалтера по зарплате 2020

Содержание

Тесты Для Бухгалтера По Расчету Зп 2020

Тест для бухгалтера по зарплате 2020

Стандарт бухгалтерской отчетности — под таковым подразумевается специализированный нормативный документ, в рамках которого должна формироваться вся без какого-либо исключения отчетность данного направления.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:

Тесты для бухгалтера по расчету заработной платы 2020 с ответами

Кому раньше 70 лет пенсия не светит Аноним, Вы писали:что вообще за бред » прожиточный минимум. » где должен жить этот человек с про… Со статистикой не поспоришь: доходы россиян растут, количество нищих уменьшается.

То ли еще будет! УВАЖАЕМЫЕ КАК МОЖНО ВЕРИТЬ ДО ЭТОГО ВРЕМЕНИ ВВП, …
Кому раньше 70 лет пенсия не светит Интересно, хоть один дурак встал на учёт? Как самозанятые должны вставать на учет И чего тут жаловаться на свою судьбу? От этого легче не станет. Эти поганые очень хорошо изучили … Кому раньше 70 лет пенсия не светит Гы, имею и книжку и кучу карт.

Сбер забывает указать, что по книжке по прежнему начисляются проце…
Сберкнижки уходят в прошлое Сберкнижки нельзя отменять. Сейчас и так мало читают. Сберкнижки уходят в прошлое Я ночью сплю.

Какие бухгалтерские проводки соответствуют операции «Начислено пособие по временной нетрудоспособности (больничный лист)»? Дт 50 «Касса»Кт 70 «Расч. по оплате труда» Дт 70 «Расч. по оплате труда»Кт 50 «Касса» Дт 70 «Расч. по оплате труда»Кт 69.1 «Социальное страхование» Дт 69.

1 «Социальное страхование»Кт 70 «Расч. по оплате труда» 4 Какие бухгалтерские проводки соответствуют операции «Оплата сотруднику больничного из кассы предприятия»? Дт 50 «Касса»Кт 70 «Расч. по оплате труда» Дт 70 «Расч. по оплате труда»Кт 50 «Касса» Дт 70 «Расч. по оплате труда»Кт 69.

1 «Социальное страхование» Дт 69.1 » Социальное страхование»Кт 70 «Расч. по оплате труда» 5 К какому типу относится хозяйственная операция «Выдана из кассы заработная плата сотрудникам организации»? Первому – изменение только в активе баланса.

Второму – изменение только в пассиве баланса.

В расчетно-платежной ведомости на выплату заработной платы должны быть указаны: суммы начисленной заработной платы, суммы отпускных, суммы начисленных пособий по временной нетрудоспособности, суммы начисленных премий. суммы начислений, в том числе суммы начисленной заработной платы, суммы удержаний и суммы к выдаче.

ФИО сотрудников, суммы окладов, которые получают эти сотрудники, а также поле для подписи в получении заработной платы. 2 Какие бухгалтерские проводки соответствуют операции «Начислена заработная плата рабочим основного производства»? Дт 50 «Касса»Кт 70 «Расч. по оплате труда» Дт 70 «Расч. по оплате труда»Кт 50 «Касса» Дт 70 «Расч.

по оплате труда»Кт 20 «Основное производство» Дт 20 «Основное производство»Кт 70 «Расч.

Система оплаты труда, которая предусматривает премирование рабочих за перевыполнение норм выработки и достижение определенных качественных показателей:1) прямая сдельная2) сдельно премиальная3) сдельно прогрессивная4) косвенно сдельная 6.

Простой по вине рабочего оплачивается в размере:1) 1/3 тарифной ставки2) 2/3 тарифной ставки3) не оплачивается 7.Пособие по временной нетрудоспособности застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет выплачивается в размере:1) 60% среднего заработка2) 80% среднего заработка3) 100% среднего заработка 8.

Налоговый вычет на первого ребенка налогоплательщика за каждый месяц установлен в размере:1) 1400 руб.2) 400 руб.3) 800 руб9.

Налоговые вопросы по оплате труда

В организации ни в трудовых договорах, ни в коллективном договоре ничего не сказано про порядок начисления премий работникам по итогам работы за год. В январе 2015 г. такие премии будут выплачены по приказу директора. Не возникнет ли у инспекторов претензий, если они обнаружат при проверке, что премии учтены при расчете налога на прибыль?

В октябре работнику по случаю его юбилея подарили телевизор стоимостью 24 000 руб. Сумма НДФЛ, исчисленная со стоимости подарка, составила 2600 руб. ((24 000 руб. – 4000 руб.) x 13%). В том же месяце работник брал отпуск за свой счет и сумма начисленной ему зарплаты составила всего 5000 руб., НДФЛ с зарплаты — 650 руб. Какую сумму налога можно удержать с зарплаты?

Для начинающих бухгалтеров пошагово расчет зп в 2020

  • зарплату за дни, которые были учтены работодателем в качестве отработанных сотрудником смен (ст. 140 ТК РФ);
  • компенсационную сумму за дни отпуска, не использованные работником (ч. 1 ст. 127 ТК РФ);
  • выходное пособие — в положенных законом случаях (ч. 1 ст.
  • При начислении заработной платы работникам надо учитывать причитающиеся ему налоговые вычеты, а также суммы удержаний:
  • НДФЛ в размере 13% от суммы дохода (гл. 23 НК РФ);
  • иные виды удержаний и их размеры, указанные в ст. 137, 138 ТК РФ.

Расчет зарплаты 2020 год

  • С1, С2, Сn — сдельные расценки за произведенную работником продукцию (изделие, операцию, работу и т.д.)
  • К1, К2, Кn — количество единиц произведенной работником продукции. Например: 50 цилиндров или 70 операций по сверлению отверстий.
  • ДВ — дополнительное вознаграждение, которое выплачивается работнику на сдельной оплате труда, за дни, которые являются нерабочими и праздничными.

Татьяна Ивановна имеет ежемесячный оклад в 15 000 рублей. В месяце был 21 рабочий день, но так как она брала отпуск за свой счет, отработала она всего 15 дней.

В связи с этим ей выплатят следующую сумму: 15 000*(15/21)=15 000*0.71= 10 714 рублей 30 копеек.

Онлайн тесты для бухгалтера по расчету заработной платы

5. Размер пособия по временной нетрудоспособности зависит от: а) членства в профсоюзе; б) страхового стажа; в) страхового стажа и среднего заработка; г) среднего заработка. 6. Начисление пособия по временной нетрудоспособности (начиная с третьего дня)

:  Информационное Письмо Об Учете В Егрпо 2020 Года

Основанием для начисления заработной платы является первичная документация к которой относится: табель учета рабочего времени, кадровые приказы, локальные приказы о поощрении либо наказании работников, договора, больничные листы Вся документация должна быть юридически грамотно составлена, подписана руководителями структурных подразделений, директорами почтамтов.

Учет расчетов с персоналом по оплате труда

Размер удержаний ограничен (ст. 138 ТК РФ) и в общем случае не должен превышать 20 % суммы, причитающейся к выплате работнику. Обязательные удержания (по исполнительным листам) могут составлять до 50 % от выплачиваемой суммы. В исключительных случаях допускается удержание до 70 %, например при выплате алиментов на несовершеннолетних или возмещении убытков, нанесенных преступлением.

Из оплаты труда удерживаются налог на доходы физических лиц, алименты, профвзносы, суммы за неотработанные дни отпуска при увольнении сотрудника, прочие суммы по исполнительным листам, по решению работодателя, по заявлению сотрудника. От их вида зависит бухучет — заработная плата, начисленная за месяц, уменьшается на сумму удержаний. Отражается это проводкой по дебету счета 70.

Как изменился расчет заработной платы в 2020 году

Исходя из положений нормы по применению корректировки и ответов уполномоченных органов, для определения применимости корректировки в 90% необходимо руководствоваться совокупной величиной дохода работника за отчетный период (за месяц). Не установленным окладом или начисленной заработной платой за месяц — а всеми полученными доходами работника.

При расчете обязательных пенсионных взносов, социальных отчислений и отчислений на обязательное социальное медицинское страхование, необходимо руководствоваться пределами, применяемыми к объектам исчисления.

Тест с ответами по теме учет труда и его оплаты

1. Что означает бухгалтерская запись Д69К70: 1) Создание резерва на оплату отпусков рабочим. 2) Начисление оплаты за отпуск рабочим. 3) Начислено пособие по временной нетрудоспособности. 2.

В соответствии с трудовым законодательством оплата сверхурочной работы в первые два часа работы производится: 1) в одинарном размере; 2) в полуторном размере; 3) в двойном размере. 3.

Бухгалтерская запись Дт счета 70, Кт счета 76 означает: 1) начисление заработной платы работникам организации за время отпуска; 2) выплата заработной платы работникам организации за время отпуска; 3) удержания налогов из заработной платы работников организации; 4) депонирование заработной платы работников организации, не полученной в установленный срок. 4. Форма оплаты труда, при которой оплата производится за определенное количество времени не зависимо от качества работ: 1) повременная 2) сдельная

3) аккордная

5. Система оплаты труда, которая предусматривает премирование рабочих за перевыполнение норм выработки и достижение определенных качественных показателей: 1) прямая сдельная 2) сдельно премиальная 3) сдельно прогрессивная

4) косвенно сдельная

Учет заработной платы в бухгалтерском учете (нюансы)

Но многие бухгалтеры при организации учета зарплаты отдают предпочтения формам первичных документов, утвержденным постановлением Госкомстата от 05.01.2004 № 1.

Первичной документацией по учету движения персонала являются приказы (о приеме на работу, увольнении, переводах, предоставлении оплачиваемого отпуска и т. д.).

Для каждого принятого на работу сотрудника заводится личная карточка и открывается персональный лицевой счет.

По дебету счета показываются суммы выплаченной зарплаты, а также суммы удержаний (по налогам (сч. 68), по исполнительным документам (сч. 76), недостачам (сч. 73) и порче ценностей (сч. 94) и т. д.). Если работник своевременно не получил начисленную ему зарплату, то данная сумма отражается по дебету сч. 70 в корреспонденции со сч. 76.

Тест для главного бухгалтера при приеме на работу 2017

2020 – 16 949,15 (67796,61 / 48 мес * 12 мес)2020 – 16 949,152020 – 16 494,152021 – 4 237,29 (67796,61 / 48 мес * 3 мес: с 01.01 по 31.03)
Мы будем погашать отложенное налоговое обязательство, увеличивая сумму налога на прибыль:

В бухгалтерском учете лимит не может превышать 40 000 рублей

Источник: https://ask-lawyer.ru/vzyatochnichestvo/testy-dlya-buhgaltera-po-raschetu-zp-2019

Тест Бухгалтер По Расчету Заработной Платы 2020

Тест для бухгалтера по зарплате 2020

По сообщению Минтруда , в 2020 году было открыто более 130 тысяч вакансий на должность бухгалтера и 100,8 тыс. на должность педагога профессионального и дошкольного образования. Согласно статистике ведомства, это самые востребованные профессии.

В таблице даны данные кадровых агентств по ведущим городам-работодателям. Дана разбивка по градациям зарплаты, что зависит как от уровня самого работодателя, так и от опыта и предъявляемых к бухгалтеру требований.

Бухгалтерские тесты

С помощью тестов по бухгалтерскому учету проверяют узкоспециализированные знания – то, что должен знать каждый бухгалтер. Вы можете пройти бухгалтерский тест бесплатно, а также подготовиться к предстоящему тестированию Онлайн.

Наши бухгалтерские тесты Онлайн помогут Вам приобрести навык быстрого поиска ответа и правильного решения задач. Тесты для бухгалтера составлены профессиональными рекрутерами и соответствую современным требованиям.

Тест для бухгалтера по расчету заработной платы 2020 с ответами

Кандидат на собеседовании может показаться идеальным, но уже в первый день работы главный бухгалтер пожалеет, что выбрал непрофессионала. Задрал ПФР своим изображением бурной деятельности.

Падает зрение при работе за компьютером – что делать?Бухгалтеров — соискателей стоит сначала тестировать.

Советы бухгалтеру А если признают незаконным арест, то банк хоть пострадает от этого или так пожурят, и наверное, в…Как с 21 апреля по-новому жаловаться на банк, который не открывает или блокирует счет.

Налоговый вычет на первого ребенка налогоплательщика за каждый месяц установлен в размере: 1) 1400 руб. Размер алиментов на 4 детей устанавливается в размере: 1) 1/3 заработка 2) 1/4 заработка 3) 1/2 заработка 11.

Продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска рабочим устанавливается: 1) 26 календарных дней 2) 28 календарных дней 3) 30 календарных дней 12.

В каком размере выплачивается пособие по беременности и родам?

Новые правила расчета зарплаты 2020

Нередко за счет заработной платы производится взыскание различных видов задолженности работника. Это могут быть алименты, долги по кредитам, возмещение ущерба и т.п. В этой области с 2020 года тоже появилось несколько нововведений.

Закон от 21.02.2020 № 12-ФЗ «О внесении изменений…» уточнил ряд моментов, связанных с ограничениями для взыскания. В частности, нельзя взыскивать задолженность за счет средств, полученных гражданами в качестве материальной помощи в связи с чрезвычайными ситуациями.

Рекомендуем прочесть:  3 Ндфл 2020 Программа Декларация

Вопросы к аттестации бухгалтеров группы расчетов по заработной плате

Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет выплачивается в размере 40 % среднего заработка по месту работы за последние 12 календарных месяцев.

Минимальный размер пособия составляет 1500 рублей по уходу за первым ребенком и 3000 рублей по уходу за вторым ребенком и последующими детьми.

Максимальный размер пособия по уходу за ребенком не может превышать за полный календарный месяц 6000 рублей.

расчетный период 12 календарных месяцев предшествующих наступлению события, необходимо учитывать при расчете отпуска премии, повышение окладов. Если расчетный период отработан не полностью, то фактически отработанные дни в периоде умножаются на коэффициент 1,4.

Тесты Для Бухгалтера По Расчету Зп 2020

  • зарплату за дни, которые были учтены работодателем в качестве отработанных сотрудником смен (ст. 140 ТК РФ);
  • компенсационную сумму за дни отпуска, не использованные работником (ч. 1 ст. 127 ТК РФ);
  • выходное пособие — в положенных законом случаях (ч. 1 ст.

Для первого типа знаний не советую писать лекции, просто записывая в тетрадку то, что вы изучаете. Очень сложно что-то найти в таких записях, сложно выучить (сразу вспоминается школа, ВУЗ и мотивация падает ниже плинтуса).

Я составляю тесты под вакансии кадрового агентства, а также тесты для работодателей, которые ищут главного бухгалтера самостоятельно.

Рекомендуем прочесть:  Сумма Прожиточный Минимум В России 2020

Тесты для бухгалтера при приеме на работу

Если тесты сдаются онлайн, результаты могут быть опубликованы сразу с процентным соотношением верных и неверных ответов.

Если у работодателя изначально были заданы определенные параметры, система автоматически может сообщить о том, пройден ли тест, набрано ли необходимо количество баллов.

В соответствии с этим соискатель сразу узнает, проходит ли он на следующий этап или нет. Самый удобный формат, потому что соискателю не нужно ждать и нервничать, когда ему перезвонят.

Потенциальный работодатель преследует одну единственную цель – найти грамотного специалиста. И лучше сделать это сразу, а не тратить на это много времени, оформляя некомпетентного специалиста, увольняя его потом, если он не справился со своими задачами. Опять по новой придется тратить время, чтобы найти другого бухгалтера.

Тем более что некомпетентный бухгалтер не просто тратит время. Ошибки бухгалтера могут стать причиной серьезных проблем. Речь может идти как о финансовых потерях, так и проблемах с налоговой, другими контролирующими органами.

Поэтому руководителю предприятия изначально необходимо быть уверенным в том, что обязанности бухгалтера будет выполнять опытный профессионал, знающий свое дело. цель тестирования – выявить:

Тесты бухгалтерские по расчету зарплаты 2020

Проверка реальности выполненных строительных работ на предприятии проводиться ревизором при помощи:. При проведении ревизии удержаний и отчислений из заработной платы первым делом ревизор проверяет:. При проверке полноты и правильности отражения начислений на заработную плату ревизор проводит взаимную сверку расчетно-платежной ведомости расчетной ведомости с:.

При поступлении денежных средств в кассу для выплаты заработной платы бухгалтер составляет такой первичный документ:. Основанием для начисления заработной платы работникам по трудовым договорам или временным работникам является:.

Выплаты, которые являются доходом работника, но не относятся к ФОТ, в частности пособия по временной нетрудоспособности, отражаются по:.

В течение, какого периода сверхлимитная сумма денежных средств может находиться в кассе предприятия:.

Тест по бухгалтерскому учету с ответам

+ в трехдневный срок с момента ее назначения опубликовать в одном из официальных органов печати (государственном и местном) информацию о ликвидации ООО с указанием срока представления кредиторами заявлений о своих претензиях

52. «Нематериальный актив, стоимость которого определяется как разность между балансовой стоимостью активов предприятия и его обычной стоимостью как целостного имущественного комплекса, который возникает вследствие использования лучших управленческих качеств, доминирующей позиции на рынке товаров работ, услуг, новых технологий и т. п.». Это определение:

Онлайн тест по заработной плате для бухгалтера

Например, бытовой техники, промышленного оборудования, материалов и прочего. Подходит для оценки кандидатов… 11210 17 9 17 октября 2020, 20:40 Дмитрий Димитриев Групповая игра «Турпоездка» для оценки навыка выявления потребностей Данную игру я впервые использовал в конце 90-х, узнав о ней от друггих тренеров.

Александр Крымов Кейс на клиентоориентированность (для оценки менеджеров по продажам) Кейс для оценки клиентоориентированности менеджеров по продажам практически любых товаров В2В и В2С, как личных, так и телефонных продаж.

Пример Теста По Расчету Заработной Платы 2020

Кому раньше 70 лет пенсия не светит Интересно, хоть один дурак встал на учёт? Как самозанятые должны вставать на учет И чего тут жаловаться на свою судьбу? От этого легче не станет.

Эти поганые очень хорошо изучили … Кому раньше 70 лет пенсия не светит Гы, имею и книжку и кучу карт.

Как рассчитать зарплату за январь 2020, влияют ли новогодние праздники и длительные каникулы на заработную плату тех сотрудников, которые получают оклад?

В экономической сфере существует много актуальных вакансий. Правда, самой популярной на сегодняшний день считается «бухгалтер по заработной плате». Все потому, что в каждой компании, организации или фирме выдают зарплату. Соответственно, профессионал в данной области всегда будет востребован.

Источник: https://nl-consalting.ru/odinokij-roditel/test-buhgalter-po-raschetu-zarabotnoj-platy-2019

Пример расчета заработной платы по окладу в 2020 году

При трудоустройстве соискатель на рабочее место обязательно оговаривает со своим работодателем размер заработной оплаты труда.

И если работник слышит размер суммы, он не всегда задумывается, что на самом деле выплата будет другая. Та сумма денег, которая оговаривается во время трудоустройства — оклад (фиксированный объем оплаты труда).

И он будет отображаться в договоре. Но сколько на самом деле работник будет получать, зависит от массы других факторов.

Как рассчитать стандартную зарплату по окладу для работника, который хочет самостоятельно перепроверить расчет в бухгалтерии? При устройстве человека на работу оговаривается оклад и. кроме него, при начислении зарплаты учитывают коэффициенты, а также количество отработанных им дней и прочие факторы, способные как-то повлиять на окончательный ее размер. О них и идет речь.

Расчет заработной платы различных категорий работников на предприятии

Допустим, работник ООО «Астра» Медведев Ю. В. устраивался на предприятие на повременную оплату. Он был принят в организацию на должность товароведа с окладом, равным 32000 рублей. В ноябре 2020 года он отработал полных 19 дней. В производственном календаре за 2020 год в ноябре 20 рабочих дней.

  • Простая сдельная форма подразумевает начисления за каждую отдельно выполненную единицу продукции по тарифам, принятым на предприятии. Этой системой подразумевается наличие норм производства и критерии признания продукции годной. За брак по вине работника выплата не начисляется.
  • Сдельно-премиальная кроме вышеозначенных принципов предполагает также наличие премиальных выплат за качество продукта, за объем больше принятых норм, за затрату меньшего количества материалов.
  • Сдельно-прогрессивная система содержит два различных комплекса расценок: базовые и повышенные. Вторые употребляются в отношении продукции, произведенной сверх запланированных величин.
  • Косвенно-сдельная регулирует не только величину произведенного товара каждым отдельным работником, но и процент его участия в общей массе. Здесь распространен так называемый КТУ (коэффициент трудового участия).
  • Аккордная похожа по своей сути на бригадный подряд. В ней формируется аккордное задание и фонд оплаты труда за конкретную задачу, который делится впоследствии среди всех сотрудников пропорционально вкладу каждого.

Должностные обязанности бухгалтера по заработной плате

К ним относятся начисление оплаты за труд и расчет с работниками. Важно выполнять оценку и проверку продолжительности рабочего времени сотрудников. Кроме этого, нужно работать с документами, заниматься зачислением взносов, налогов. Также важно правильно использовать бухгалтерскую информацию.

Бухгалтер по расчету заработной платы является специалистом. Такой профессионал ведет огромное количество документов, отслеживает, учитывает и обновляет специализированные бухгалтерские программы. Значит, как любой работник, он несет определенную ответственность.

Должностная инструкция бухгалтера по расчету ЗП

Работник, который получил документ для изучения, получает возможность распределить свои обязанности, узнает, какую работу он должен выполнять и каким образом происходит распределение труда. Кроме того, он узнает о критериях, по которым в организации происходит оценка проделанной работы.

Эти, и любые другие обязанности бухгалтера должны быть прописаны в должностной инструкции. В случае, если функции, которые должен исполнять данный работник, нигде не зарегистрированы, в том числе, в правовых нормативных актах, то инструкция является единственным документом, который имеет юридическую силу.

Должностная инструкция бухгалтера по заработной плате

  • за несоблюдение сроков сдачи отчетности, которое может вылиться в солидный штраф;
  • за неисполнение обязанностей на должном уровне и как следствие ошибки в начислениях и переплатах, которые вернуть очень сложно;
  • за разглашение данных, которые нанесут ущерб компании, к примеру, переманят хорошего специалиста к другому работодателю.

Однако если предстоит учесть ряд специфических требований, привлекается и работник, обладающий знаниями в узкой области, то есть тот же главный бухгалтер, который обязан знать не только все направления бухгалтерского учета, но и круг обязанностей тружеников, находящихся в его подчинении.

На кого рассчитаны курсы бухгалтеров по расчету заработной платы и кадрам в Москве

Бухгалтерские курсы по зарплате содержат очень большой объем информации. Но на наших курсах никто не записывает лекций под диктовку — все сразу начинают «работать» А все конспекты лекций по учету зарплаты и кадров есть в электронном доступе, которые так же можно легко скачать.

  • ведение кадровой документации в программе 1С ЗУП 8 и учет кадров
  • учет рабочего времени и документальное оформление
  • расчет заработной платы по различным системам оплаты труда
  • выплата заработной платы с использованием различных способов
  • оплата за время отпуска и компенсаций
  • оплата пособий и прочих социальных выплат
  • расчет командировочных расходов и уплата налогов по ним
  • расчет и удержание НДФЛ и составление отчетности
  • расчет страховых взносов и составление отчетности для фондов и многое другое

Рекомендуем прочесть:  Документы в мфц для выписки умершего

Источник: https://zakonandporyadok.ru/nasledstvo/testy-dlya-buhgaltera-po-raschetu-zp-2019

Тесты Для Бухгалтера По Заработной Плате 2020

Тест для бухгалтера по зарплате 2020

Как всегда, мы постараемся ответить на вопрос «Тесты Для Бухгалтера По Заработной Плате 2020». А еще Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте не выходя из дома.

  1. проверки правильности корреспонденций между счетами бухгалтерского учета за определенный период
  2. сопоставления имущества и обязательств организации на определенную дату
  3. проверки правильности остатков и оборотов по счетам бухгалтерского учета за определенный период

Экспресс-тест

Согласно статистике, далеко не всем соискателям удается справиться с испытанием на профпригодность. Большинство из них приходит к выводу о том, что они не смогут выполнить задания. Поэтому, не завершив всю работу, они покидают собеседование, либо закрывают окно с тестом, если оно сдается в режиме онлайн.

В среднем из 100 человек только 20 полностью выполняет задание и сдает результат. Из них только 3-5 человек выполняют его правильно. Поэтому, несмотря на то, что соискателей на рынке труда на эти должности много, специалистов с необходимым багажом знаний и навыков, небольшой процент.

И тестирование позволяет существенно повысить эффективность поиска достойных, подходящих кандидатов. Даже, если все выполнено идеально, это еще не говорит о том, что соискатель действительно грамотный. Многие заучивают стандартные проводки, основательно готовятся.

После успешно пройденного испытания, могут провести дополнительную беседу, задавать устные вопросы, касающиеся, например, последних изменений в законодательстве. Либо задают решить, казалось бы, стандартную задачу, но с подвохом, связанным именно с этими изменениями в законе.

Особенности тестирования

Когда осуществляется прием на работу конкретно на какой-то участок, тест может включать в себя не общие вопросы, а связанные конкретно с теми задачами и операциями, которые предстоит выполнять специалисту. Обычно тестирование многоуровневое. И тест для бухгалтера при приеме на работу включает в себя несколько блоков.

Оценка результатов тестирования всегда индивидуальна и зависит от конкретного работодателя. Тест по бухучету может сдаваться непосредственно в офисе компании или до собеседования на этапе отбора кандидатов. При тестировании в домашних условиях результат можно распечатать на бумаге или отправить работодателю по электронной почте.

Довольно часто набор кадров для бухгалтерии поручается главному бухгалтеру, так как именно ему известны все нюансы вакантной должности.

В связи с этим вопросы по проводкам могут составляться с учетом специфики компании.

Поэтому при подготовке к тестированию в определенную фирму рекомендуется заранее изучить основное направление деятельности компании. И на основе полученных сведений провести профильную подготовку.

Как проходить бухгалтерские тесты при приёме на работу

Бухгалтерские тесты по проводкам по сути являются набором различных задач, которые необходимо решить в установленный временной период. Для того чтобы успешно пройти проверку, перед тестированием необходимо повторить план счетов, а также вспомнить основные проводки по наиболее распространенным хозяйственным операциям.

Сейчас и так мало читают. Сберкнижки уходят в прошлое Я ночью сплю.Челябинск скоро будем работать вообще без банков….накой они будут нужн… C 1 июня если вас в чем-нибудь заподозрили, банк не только не выдаст деньги, но и не зачислит Основой ценообразования является цена на бензин.

Тест для бухгалтера по заработной плате

Расчетный период 12 календарных месяцев, больничный лист оплачивается в календарных днях. Для расчета среднего заработка учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые в организации.

Тест бухгалтера по заработной плате с ответами

. ТЕСТ ДЛЯ БУХГАЛТЕРА ПО ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ Правильные ответы подчеркнуты Тест для бухгалтера по зарплате.

docx Скачать 1) В расчетно-платежной ведомости на выплату заработной платы должны быть указаны: суммы начисленной заработной платы, суммы отпускных, суммы начисленных пособий по временной нетрудоспособности, суммы начисленных премий; суммы начислений, в том числе суммы начисленной заработной платы, суммы удержаний и суммы к выдаче; ФИО сотрудников, суммы окладов, которые получают эти сотрудники, а также поле для подписи в получении заработной платы.

10.Тест с ответом. Материальная помощь, выплата которой предусмотрена коллективным (трудовым договором), которая имеет систематический характер и предоставляется большинству работников предприятия, относиться к расходам на оплату труда, и включается в полном объеме в налогооблагаемый доход получателя.

11. Предприятие заказало у транспортной организации услуги по перевозке собственного груза. на условиях сдельной оплаты за транспортные услуги. Какие первичные документы необходимо требовать бухгалтеру у транспортной организации по полученным транспортным услугам?

Тест по бухгалтерскому учету с ответами 2020 год

29. Когда должно быть осуществлено перечисление денежных средств со счета предприятия на соответствующие счета фондов социального страхования в размере удержаний и начислений на заработную плату сотрудников предприятия:

Отчитываться в Росстат по численности работников, условиям труда и зарплате понадобится на новых бланках. Ведомство утвердило 17 новых форм (приказ от 15.07.2020 № 404). Для некоторых отчетов поменяли сроки. Например, форму № 57-Т«Сведения о заработной плате работников по профессиям и должностям» придется сдать на день раньше, чем привыкли, — 29 ноября 2020 года.

Бухгалтерские задачи решение на заказ в 2016-2020г

Как следует из табеля учета рабочего времени фирмы, специалист-экономист Иванов с окладом 15 000 руб. за месяц отработал 20 дней, 3 дня находился в отпуске за свой счет.

Бухгалтер Петров, оклад которого 14 000 руб., за месяц отработал полностью 23 дня.

По приказу руководителя каждый работник должен получить премию в размере 20% от оклада пропорционально отработанному фактически времени.

Тесты на вакансию главного бухгалтера с ответами 2020

Только в момент получения денег за эту продукцию.3. Только в момент отгрузки данной продукции покупателю со списанием ее стоимости с баланса компании 17) Порядок и методику калькуляции себестоимости разрабатывает: 1. Минфин.2. ГНАУ. 3.

Да, при условии, что эти затраты предусмотрены в коллективном договоре. 3. Нет, поскольку вознаграждение не включается в фонд заработной платы. 9) Сотрудник предприятия не использовал свой ежегодный отпуск за 2003 год.

Источник: https://legcons.ru/neobhodimye-dokumenty/testy-dlya-buhgaltera-po-zarabotnoj-plate-2019

Тесты для бухгалтера при приеме на работу: максимально приближенные вопросы

Тест для бухгалтера по зарплате 2020

На любом предприятии, независимо от сферы его хозяйственной деятельности, необходим учет. Требуется он для внутреннего и внешнего контроля финансовых результатов хозяйственной деятельности. Выполняет эту работу профессиональный бухгалтер.

Этот специалист занимает одну из ключевых должностей в компании. Результаты работы бухгалтера в виде отчетности, баланса и других документов необходимы также внешним пользователям.

Это могут быть налоговая и другие контролирующие органы, а также потенциальные деловые партнеры, которым перед тем как заключить договор о сотрудничестве, требуется убедиться в том, что у компании все в порядке и она не испытывает проблем.

Поэтому бухгалтер должен выполнять свою работу качественно, точно, без ошибок и в строгом соблюдении действующего законодательства. Соискателей на эту должность на рынке достаточное количество.

Бухгалтером могут работать как выпускники экономических факультетов ВУЗов и колледжей, так и те люди, которые прошли краткосрочные курсы. Наличия «корочки» недостаточно, чтобы получить работу. Большинство соискателей проходит специальный тест для бухгалтера при приеме на работу, который позволяет работодателю оценить профпригодность.

https://www.youtube.com/watch?v=KCZayf0AJmI

Пройти бухгалтерский тест бесплатно

Зачем нужны тесты?

Потенциальный работодатель преследует одну единственную цель – найти грамотного специалиста. И лучше сделать это сразу, а не тратить на это много времени, оформляя некомпетентного специалиста, увольняя его потом, если он не справился со своими задачами. Опять по новой придется тратить время, чтобы найти другого бухгалтера.

Тем более что некомпетентный бухгалтер не просто тратит время. Ошибки бухгалтера могут стать причиной серьезных проблем. Речь может идти как о финансовых потерях, так и проблемах с налоговой, другими контролирующими органами.

Поэтому руководителю предприятия изначально необходимо быть уверенным в том, что обязанности бухгалтера будет выполнять опытный профессионал, знающий свое дело. цель тестирования – выявить:

  • знание основ и теории бухгалтерского учета
  • знание ПБУ
  • навыки работы с основными бухгалтерскими программами (1C, Excel)
  • знание и понимание проводок
  • умение решать сложные ситуационные задачи.

Если перевести на более простой язык, работодатель не хочет неприятных сюрпризов, приняв на работу человека. Например, если взять бухгалтера, не проверив его знания и способности, можно столкнуться с такой ситуацией, что он не будет знать, как решить какую-то более сложную, нестандартную задачу.

Стандартное устное собеседование при приеме на работу такого специалиста, без прохождения теста на профпригодность, не подходит. Организация сильно рискует, принимая на работу специалиста только после успешно пройденного им устного собеседования, которое включало самопрезентацию.

Некомпетентный соискатель может успешно презентовать себя и очаровать потенциального работодателя, сотрудника отдела кадров или HR. Но, на деле окажется, что он ничего не знает или не умеет, либо владеет только общими теоретическими знаниями. В то же время опытный, компетентный соискатель может во время собеседования робеть, и не произведет должного впечатления.

Вот почему так важно, чтобы соискатели прошли еще и испытания, которые докажут их профпригодность. Это может быть не только тест, но и какие-то устные вопросы. Организация уже сама решает, в каком формате будет осуществляться проверка знаний.

Пройти бухгалтерский тест бесплатно

Не всегда собеседования проводят бухгалтеры или главные бухгалтеры. Это может быть руководитель организации или HR, которые не совсем хорошо или вообще не владеют информацией о том, что именно должен знать и уметь бухгалтер.

Поэтому на собеседовании ими задаются стандартные вопросы по поводу прошлого места работы, причины увольнения, наличия высшего образования, курсов и т. д. Они в целом могут дать общую оценку. Но, для того, чтобы проверить, какими знаниями и навыками обладает соискатель, требуется профессионал.

Либо профессиональный бухгалтер составляет тесты, предоставляет ответы, а HR потом, после того, как они выполнены соискателем, сверяет и проверяет, все ли правильно.

Что собой представляет тест для бухгалтера при приеме на работу?

Используется несколько видов тестов на разных уровнях собеседования. Не всегда тест для бухгалтера при приеме на работусдается сразу. Стандартно во многих компаниях еще до этапа очного собеседования соискателя просят пройти онлайн тест. Стандартный набор может включать в себя следующие виды тестов:

  • IQ (количественная оценка уровня интеллекта человека)
  • психологический
  • мотивационный
  • на образное мышление

Все вышеперечисленные испытания дают общую информацию о человеке. Нельзя опираться только на их результаты, принимая решение о том, брать человека на работу или нет, т. к. они никоим образом не связаны с бухгалтерским учетом.

Только специальные тесты по бухучету смогут показать, насколько хорошо соискатель разбирается в этой сфере, какой у него опыт и практические навыки. Даже здесь нет какого-то универсального списка вопросов.

Организация может скачать их из интернета или из какой-нибудь профессиональной литературы, либо составить самостоятельно.

Тест на профпригодность

Многое зависит от того, что это за предприятие, и на какой участок требуется бухгалтер. Например, это может быть участок:

  • первичные документы
  • поставщики и покупатели
  • банк и касса
  • заработная плата и т. д.

Когда осуществляется прием на работу конкретно на какой-то участок, тест может включать в себя не общие вопросы, а связанные конкретно с теми задачами и операциями, которые предстоит выполнять специалисту. Обычно тестирование многоуровневое. И тест для бухгалтера при приеме на работувключает в себя несколько блоков.

Ситуационные задания

Обычно это какая-то задача, связанная с рассмотрением и решением ситуации, которая может возникнуть на практике. Для того чтобы справиться с таким заданием, потребуются не только основы бухгалтерского учета. Необходимо вспомнить все свои теоретические знания, практические навыки, ПБУ, действующее законодательство.

Пример:

18 марта 2019 года организация продала основное средство (слесарный станок с ЧПУ) по договорной стоимости. Первоначальная стоимость оборудования составляла 1 250 000 рублей. Оно было введено в эксплуатацию 5 сентября 2013 года и срок полезного действия составляет 10 лет. Требуется:

Задание 1: составить бухгалтерские проводки, оценить финансовый результат (фирма на ОСН).

Задание 2: Требуется ли использовать в данном случае ПБУ 18/02?

Тесты на умение работать со специальными программами

Это даже не тест, а небольшое практическое задание. Соискателя могут попросить сесть за компьютер, найти и открыть программу, выполнить ту или иную операцию. Примеры:

В программе 1С:

  1. принять на работу нового сотрудника, указать его оклад
  2. ввести первичный документ
  3. сформировать оборотно-сальдовую ведомость
  4. перевести с р/с деньги в кассу и выдать их подотчетному лицу

Задания могут быть самые разные. Иногда проверяют не только навыки работы с программой, но и понимание того, что происходит. Например, в бумажном тесте могут быть отражены скриншоты финансовой отчетности.

И соискателя попросят подготовить краткий отчет о сумме налогов, которые необходимо уплатить.

Иногда могут предоставить пустую базу и с нуля ввести реквизиты организации, остатки с предыдущего отчетного периода, данные о контрагентах и другую информацию, которая потребуется для работы. Такое встречается не так часто, но следует быть к этому готовым.

Даже у бухгалтеров с приличным опытом работы в такой ситуации могут возникнуть трудности. Связано это с тем, что большинство из них приходили работать в компании с готовой, заполненной и эксплуатируемой базой 1С, и редко кто из них вводил все с нуля.

https://www.youtube.com/watch?v=YsLrVuIKO10

Могут быть заданы вопросы, связанные именно с программой. Например:

  • Что такой тонкий и толстый клиент? Чем они отличаются друг от друга?
  • С какими типовыми конфигурациями вы работали раньше?

Небольшие задачи

Бухгалтерские тесты могут включать в себя блок с задачами. Требуется он для того, чтобы определить, самостоятельно ли соискатель решал тест, либо использовал шпаргалки, интернет ли чью-то помощь. Задачи несложные, но требуют знаний

На балансе предприятия числится имущество, остаточная стоимость составляет:

Источник: https://testl.ru/blog/testy-dlya-buhgaltera-pri-prieme-na-rabotu

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.